Zarówno osoby niepełnosprawne pracujące w Zakładzie Pracy Chronionej, jak i w przedsiębiorstwie nie posiadającym takiego statusu mogą rozwijać swoje umiejętności oraz kompetencje zawodowe uczestnicząc w odpowiednich szkoleniach.
Oczywiście kursy organizowane są także dla niepełnosprawnych, którzy dopiera będą szukać pracy, jednak najpierw chcą lepiej się do tego przygotować. Jeśli chodzi o szkolenia, które finansowane są ze środków PFRON dotyczą one nauki zawodu, przekwalifikowania lub podniesienia kwalifikacji. Mogą z nich korzystać niepełnosprawni, którzy chcą dopiero szukać pracy, znajdują się w okresie wypowiedzenia umowy o pracę, które nie wynika z przyczyn dotyczących pracowników lub są zatrudnieni a szkolenia organizuje pracodawca. Jedną z korzyści wynikających z zatrudniania osób niepełnosprawnych jest właśnie możliwość organizowania darmowych szkoleń dla nich. Kursy mogą dotyczyć podnoszenia lub zmiany kwalifikacji zawodowych. Poza tym z odpowiednich szkoleń mogą korzystać również osoby, które utraciły zdolność do wykonywania swojej dotychczasowej pracy. Są też pomocne w przypadku osób, które nie wiedzą w jaki sposób aktywnie poszukiwać pracy. Szkolenia takie odbywają się w placówkach szkolących lub ośrodkach szkoleniowo-rehabilitacyjnych. Jeśli daną osobę skieruje na szkolenie starosta, to przysługuje jej stypendium szkoleniowe.
Szkolenia zawodowe dla osób niepełnosprawnych mogą być również organizowane przez pracodawcę lub różne organizacje, które uzyskały na ten cel dofinansowanie z Unii Europejskiej. Środki pochodzą wówczas z Europejskiego Funduszu Społecznego. Warunkiem wzięcia udziału w kursach może być konieczność bycia zarejestrowanym w Urzędzie Pracy. Zresztą sam Urząd również organizuje szkolenia dla osób niepełnosprawnych, które mają im pomóc w znalezieniu pracy. Przyjmuje się na nie osoby, które są z własnej inicjatywy zdobywać lub podnosić kwalifikacje zawodowe, a także osoby skierowane na szkolenie przez potencjalnego pracodawcę. Szkolenia takie mogą trwać nawet 3 lata.